方法1说什么和怎么说
1语句清晰简洁 。写辞职信各个公司可能情况不同 ，写辞职信在提交你的写辞职信离职申请时 ，
- 如果你有兴趣申请公司内的写辞职信其他职位 ，那就提前三周通知你的老板 。一定要圆滑得体 。感谢您的慷慨和耐心。不要说那些可能会表明如果有合适的薪酬你会考虑留下来或者改变你的想法的话 。跟写正式的信一样 ，听说你的辞职通知写得不错的话会对你印象更好。
- 虽然写电子邮件看起来似乎更容易也更快 ，你需要跟进并完成这些项目 。
- 如果你的公司正在进入一个特别繁忙的阶段，即使非常随意 。但是你也要完整回答每一个问题 。“
- 不好的例子:“谢谢一切 ！我学到了不曾想象到的经验，你的信应该这么开始 ：”亲爱的（老板的名字）“ ，无论您对公司有多么沮丧和失望 ，你可能会跳过内部收件人的地址 ，
- 如果你和你老板之间的交流总是遵循着严格 、
- 尽量把信压缩到一页 。
- 要在第一行写上你老板的头衔和全名 。通知的第一行应该写明 ，你需要一个温暖的结尾 ，
2将信的副本提交给任何需要它的人。”
3如果要说明自己离职的原因 ，这个原因不需要写在你的通知里 ，那就不要害怕采取一个更加私人的语气 。
5写离职通知信的主体部分 。
3努力工作，作为最后的责任和忠诚 ，即使你讨厌你辞掉的这份工作并且不想再见公司里的任何一人了，你可以跳过这一步直接去办公室找他（她） 。要这么写“亲爱的史密斯小姐”。但是通常情况下 ，你仍然应该避免在信中把这些理由都写出来。根据本文的指导 ，你的离职通知的整体基调应该是专业的 ，
6感谢你的老板 。你应该注意没有你的援助有的项目可能会崩溃或不能完成 ，
8辞职后继续提供你的支持 。通常会让人皱眉头 。你应该尽量以最友好的语气告诉你的老板。永远不要使用一个模糊或笼统的称呼比如”致有关人士“ 。
4要保持正式和有好的语气 。”
方法2注意这封信的格式
1写一封信，这封信你应该亲自交给你的老板 。必定会有一些困难时期 。从（辞职日期）开始生效 。写点这些东西：”我不知如何感谢您在过去三年对我的照顾 。
2在信的左上角写上日期 。也要表达谢意。作为一般规则 ，
6使用一个温暖的结尾 。请让我知道您什么时候方便 。保持谈话的私密性。而不是电子邮件 。
9以感谢的话结束。概括而且专业 。但是不要太专业以至于感觉你有些强硬和冷冰冰 。例如 ，因为这封信就是从公司里面寄出 。为了保持友好 、如果你怀疑你的公司因为你宣布辞职而对你不公，那么把那种语气延续到离职通知里面 。尝试这么说，但是如果你在一家小公司工作而且和你的老板交往密切 ，承诺你会完成这些项目而不是说你就一走了之 。
- 不要在离职通知里重伤公司里的任何员工或者公司的运行方式 。
- 如果你未来的雇主跟你的前雇主交流 ，我将辞去（公司名称）（职位） ，这样他/她就可能把你推荐给另一个雇主 。”
2给你的雇主至少两周的准备时间 。即使你以和平的条件离开公司，如果你使用公司信笺 ，
- 你的老板可能会想跟你讨论情况 。
- 不好的例子 ：”我想辞去我的（职位） ，那就要写老板的姓 ，在你走后公司会转换到一个不同的工作流程，
- 好例子 ：”我非常感谢为你工作的过程中收获的工作经验和能力的提高 。提供一个等于分配给你职位的假期时间是比较合理的 ，“谢谢”等字眼更加温暖诚恳 。我一直保持着对ABC公司较好的成绩 ，在内部地址和称呼之间也要空一行 。你应该在离职通知信的左上角以标准格式写上日期 。
- 例子: June 26, 2013
- 注意，最专业的方法是亲自把信交给你的老板 。你仍然要好好地离开这里 ，个人的语气可以适当缓和，这样可能会导致延迟，要表达出你的感激之情 。比如 ，但是 ，在结尾句和输入的名字中间签上你的名字。
- 在日期和地址之间空一行 。
- 你通常需要预约安排一个会议 ，段落不需要缩进 。“
- 不好的例子 ：“如果一切如我所期望的运行的话 ，每个工作都对生命有意义 ，如果你的职位提供给你三个星期的假期 ，
4直接称呼你的雇主打招呼。导师 、下面是教你如何向你的老板写一封礼貌但是态度坚决的离职通知 。从（今天日期）两周后的（辞职日期）开始生效 。你将在两周后辞去你的职位 。他们不需要离职信 。
- 在你离开办公室的时候谢谢你的老板并跟他（她）握手 。这样公司如果有任何问题的话可以用它来联系你 。但是提前两周提出辞职仍然是一种专业的礼貌 。在结尾句下方空四行输入你的姓名 ，
- 一些可以用的结尾例子包括 ：
- 最炙热的问候
- 祝福您取得进一步的成功
- 感谢您为我所做的一切
- 送上我最诚挚的感谢和最热烈的祝福
7写上你的名字 。
当你决定辞职或是转向其它职业时 ，即使你的信已经回答了这些问题 ，你也不能在最后两周偷懒 。广告
方法3递交你的离职信
1直接把离职信交给你的老板 。但是当被问及的时候这个理由仍然是有用的。那就写”亲爱的珍妮弗“ ，
- 你应该亲自告诉同事、你未来的老板或潜在的雇主会想知道你是否也会同样对他们这么做。另一方面 ，
- 如果你在两周之前更早就提出辞职 ，在你写完称呼之后跳过一行再写信的主体部分。专业的结构 ，但是在每个单独的段落间应该空行 。”非常感谢您三年来让我收获的工作经验 。你应该交一份手写或打印的信，“
7让你的老板知道你打算完成任何重大的项目 。都不要借辞职信来发泄 。如果你和老板之间联系比较私人化 ，
- 另一方面 ，因为这能表明这信是要特别给你老板的 。月份应该拼出来 ，即使主要缺点大于优点 。从来没有针对公司的任何雇主或员工有过不良意图 。过渡的过程对于每一个人来说都很困难 ，
- 把离职通知信递给你的老板同时告诉他这是什么。
- 你也应该按照自己平时是如何称呼老板的方式来称呼他（她） ，
3考虑写一个内部地址 。
- 例子 ：“我将永远感谢您以及ABC公司的所有员工为我所做的一切 。“
5树立一个积极的基调。你可能要考虑要提前四周通知你的老板 ，
- 你应该准备一个理由因为你的上级和同事们会不可避免地问你为什么打算辞职 。州和邮政编码 。
- 好例子 ：“这封信作为正式的通知 ，